Nómina versión 2.0

Profit Plus Nómina es la herramienta más avanzada para el manejo del Capital Humano. Con esta nueva versión usted podrá configurar y calcular la nómina para los diversos contratos, así como llevar un control en las áreas de préstamos, vacaciones y liquidaciones.

La Nómina Profit Plus es totalmente abierta y flexible lo cual unido a su intuitivo pero poderoso diseño, permite que usted cree y aplique cualquier concepto relacionado con el pago a los trabajadores, así como aquellos conceptos que desea ir acumulando para su pago posterior (prestaciones sociales, intereses sobre prestaciones etc.).

• Multi-empresa.
• Multi-contrato.
• Configurable.
• Interfaz gráfica.
• Flexible y parametrizable.

Características Generales:

• Disponible en las siguientes ediciones:
  • Desktop: permite generar la nómina para un máximo de quince(15) trabajadores.
  • Profesional: permite generar la nómina para un máximo de cincuenta (50) trabajadores.
  • Corporativa Small Business: permite generar la nómina para un máximo de ciento cincuenta (150) trabajadores.
  • Corporativo: sin limite en el número de trabajadores a generar la nómina.

Módulos del Sistema:

• Módulo de Trabajador
  • Tablas:
    • Banco.
    • Ubicación.
    • Departamento.
    • Contrato:
      • Empleados.
      • Obreros.
      • Directivo.
      • Prestaciones.
      • Bono Alimentación.
      • Utilidades.
      • Vacaciones.
      • Liquidación.
      • Pago de Intereses.
      • Calendario:
        • Relación de Calendario.
        • Calendario Laboral.
        • Calendario Fijo.
        • Calendario Rotativo.
        • Calendario Feriado.
        • Hoja de Tiempo
  • Funcionalidades:
    • Permite crear y modificar los datos básicos de los trabajadores de la empresa.
    • Contempla información requerida por:
      • La Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social (LOSSS).
      • El Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL).
      • El Ministerio del Trabajo (MINTRA).
      • La Ley del Instituto Nacional de Cooperación Educativa (INCE).
    • Registrar de los exámenes médicos realizados al trabajador.
    • Permitiendo pre-cargar los principales análisis que se realizan al trabajador en las frecuencias establecidas en la LOPCYMAT.
• Módulo de Nómina.
  • Funcionalidades:
    • Generación y Eliminación de la Nómina.
    • Consulta y Modificación de la Nómina.
    • Cerrar y Re-abrir la Nómina.
      
      
• Módulo de Variaciones.
  • Funcionalidades:
    • Cálculo de las Vacaciones:
      • Vacaciones Individuales.
      • Vacaciones Colectivas.
    • Cálculo de Reposos y Permisos.
    • Registro de las novedad por día para el registro de los reposos y permisos.
    • Registro de las novedad por hora para el registro de las horas extras.
      
      
• Módulo de Legal / Bancario.
  • Funcionalidades:
    • Manejo de las tarifas de I.S.L.R.
    • Manejo de Unidad Tributaria.
    • Generación de la planilla de AR-I.
      
      
• Módulo de Beneficios.
  • Funcionalidades:
    • Crear nuevos tipos de préstamos y beneficios sociales.
    • Registrar préstamos con información más detallada.
    • Crear pólizas y registrar a los trabajadores y sus familiares.
    • Crear beneficios sociales sin carácter salarial para los trabajadores y sus familiares.
    • Generación de control de préstamos.
      
      
• Módulo de Reclutamiento.
  • Funcionalidades:
    • Permite registrar las personas que serán postuladas para las distintas requisiciones registradas.
    • Permite consultar las distintas postulaciones que ha realizado un candidato.
    • Manejo de Requisición de Personal permitiendo controlar las solicitudes de personal de la empresa por solicitante, por tipo y por departamento.
      
      
• Módulo de Formación.
  • Funcionalidades:
    • Permite crear y registrar la planificación de adiestramiento o plan de carrera de los trabajadores.
    • Cuenta con las opciones de: Curso, Tipo de Curso y Planificación por Curso.